In einer Familie kann man sich aufeinander verlassen – nach diesem Prinzip leben wir auch bei ALPLA. Wir denken langfristig und haben immer das Wohl der kommenden Generationen im Blick.

ALPLA hat in vielen unterschiedlichen Ländern der Welt Produktionsstandorte. Uns ist bewusst, dass unsere Werte nicht in jedem dieser Länder akzeptiert werden und in der von uns gewünschten Form umsetzbar sind. Im Gegenteil – wir treffen immer wieder auf Meinungen und Verhaltensweisen, die unseren Grundüberzeugungen widersprechen. Uns in dieser Vielfalt und Widersprüchlichkeit zu bewegen, unseren Überzeugungen treu zu bleiben und Verbesserungen anzustoßen – darin sehen wir einen wesentlichen Teil unserer gesellschaftlichen Verantwortung.

Die vielfältigen Erfahrungen und Hintergründe unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sehen wir als Quelle für Inspiration für die Weiterentwicklung und den Erfolg von ALPLA. Unabhängig von ihrer Herkunft, ihres Geschlechts oder ihres Glaubens - hier wird jeder gleich behandelt.

Diskriminierung, sexuelle Belästigung, Kinder- und Zwangsarbeit werden von uns nicht akzeptiert und sind gänzlich zu verhindern.

Unser in diesem Sinne konformes Handeln wird durch regelmäßige Audits (z. B. SMETA – SEDEX Member Ethical Trade Audit) von unabhängigen und externen Unternehmen nachgewiesen. ALPLA ist auch Mitglied bei AIM Progress und Ecovadis.

Mehr Informationen zur Integration der sozialen, ökologischen und ethischen Belange sowie der Menschenrechtsfragen in den Geschäftsbetrieb und in die Kernstrategie von ALPLA erfahren Sie direkt auf unserer Nachhaltigkeitsseite.